Заработная плата на почте России в 2016-2017 году

Почта РоссииЗарплатой называется оплата труда рабочего, то есть денежное вознаграждение за работу. Зарплата включает компенсационные и стимулирующие выплаты. В Российской Федерации установлен минимальный размер оплаты работы, выплату которого гарантирует Конституция нашей страны.

Ее размер зависит от нескольких факторов:

  • квалификационной категории специалиста;
  • сложности трудового процесса;
  • количества затраченного времени;
  • качества выполненных заданий;
  • условий труда.

Зарплата в любом обществе выполняет ряд функций:

  1. Мотивационная (побуждает человека работать):
    • по мере потребностей;
    • для получения награды за труды;
    • удовлетворения личностных амбиций.
  2. Воспроизводственная:
    • обеспечение семьи;
    • карьерный и профессиональный рост;
    • повышение образовательного уровня в профессиональном плане.
  3. Стимулирующая:
    • увеличение размера вознаграждения за проделанную работу;
    • поощрение инициативы и трудовых усилий работника.
  4. Статусная – определяет место специалиста в коллективе, ориентирует его на переход к увеличению материального благополучия.
  5. Регулирующая – дифференцирует оплату труда.
  6. Производственно-долевая – подразумевает меру участия отдельно взятого работника в суммарных расходах на производство.

Читайте также: Сколько получают министры России

Также в России работает 3 системы заработной платы:

  1. Тарифная – в зависимости от самой работы, условий труда и профессиональной категории работника:
    • сдельная (учитывается количество сделанной продукции);
    • повременная (с расчета затраченного времени).
  2. Бестарифная – зарплата специалиста выдается из общего дохода всех работников предприятия.
  3. Смешанная – включает в себя свойства тарифной и бестарифной систем.

Работник, устраиваясь на работу, должен быть ознакомлен с системой оплаты своего труда и размером заработной платы. Если работодатель не сделает этого, то принятый на работу специалист вряд ли будет стремиться качественно выполнять свои трудовые обязанности.

Государственное предприятие, обслуживающее потребности населения по доставке отправлений любого рода по территории России, называется государственной почтой. По численности работников, задействованных на почтовой службе, эту организацию можно сравнить со Сбербанком – более 370 тысяч служащих (и это несмотря на автоматизацию современной почты). По стране открыто около 42 тысяч почтовых отделений. По статистическим данным, в год на почте обрабатывается 1,5 миллиарда писем, 50 миллионов посылок и 114 миллионов денежных переводов. Поэтому в каждом населенном пункте нашего государства открыт главпочтамт с круглосуточным режимом работы.

Читайте также: Размер зарплаты младшего воспитателя в детском саду

Существует официальный сайт почты России https://pochta.ru/about-branches, на нем размещена информация о самой компании, ее миссия и стратегическая цель, последние новости. «Почта России» предоставляет ряд онлайн-услуг: вызов курьера на дом (форма заполняется на сайте, оплата наличными по прибытию), отслеживание отправления посылки (для этого вводится трек-номер посылки), заполнение бланков на письмо, посылку или денежный перевод (как по России, так и за рубеж). Также на сайте можно задать интересующие вас вопросы оператору, например, где посылка находится, можно ли подать жалобу, узнать сроки и стоимость доставки и т. д.

Вакансии на почте России

Бытует мнение, что на почте работают в основном одни почтальоны. Это не совсем так. Сейчас существует профессия «оператор почтовой связи»: работник принимает, отправляет, выдает письма, посылки, бандероли, денежные переводы, телеграммы. В его обязанности также входит выплачивать госпенсии и пособия, оформлять подписку на периодические печатные издания (газеты, журналы), организовывать работу почтальонов. Чтобы получить профессию «оператор почтовой связи», необходимо закончить профессионально-техническое училище по этой специальности.

На сегодняшний день потребность в почтовых работниках существует. Рассмотрим, какие именно специалисты требуются, и какие зарплаты им предлагаются. На сайте http://moskva.trud.com/companies/pochta-rossii/ размещены такие вакансии в филиал ФГПУ «Почта России»:

  • оператор по обработке почтовых отправлений (заработная плата от 25 тысяч до 30 тысяч рублей) – необходимо принимать и обрабатывать почтовые отправления, обеспечивать своевременную подачу информации об этих отправлениях (основными требованиями являются: способность переносить физические нагрузки средней степени, умение работать на компьютере);
  • оператор сортировочного цеха (от 30 тысяч до 32 тысяч рублей) – подразумевает прием почтовых отправлений любых видов, вскрытие упаковки посылок для регистрации, сортировка почты (ручная и автоматическая), оформление документов на все виды отправлений;
  • почтальон (зарплата 7 — 19 тысяч рублей) – получает письма и периодические издания на почтовом отделении, после чего осуществляет доставку по указанным адресам для организаций и физических лиц;
  • оператор по работе с клиентами (от 25 тысяч до 35 тысяч рублей) – главным требованием является коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение общаться с людьми;
  • администратор клиентского зала в почтовом отделении (от 21500 до 31500 рублей) – умение встретить и выяснить потребности посетителя, дать первичную консультацию по услугам, распределить поток клиентов согласно их требованиям.

Помимо основных специальностей профессиональной направленности, в почтовых отделениях работают:

  • грузчики (до 24 тысяч рублей);
  • водители (договорная);
  • кладовщики (до 15 тысяч рублей);
  • инженеры-механики (до 30 тысяч рублей);
  • дворники (до 27 тысяч рублей);
  • сортировщики (от 9 до 15 тысяч рублей);
  • диспетчеры и старшие диспетчеры (до 31 тысячи рублей) и другие.

Эти данные взяты по Москве и Московской области.

Трудоустройство является официальным, при этом работникам почты России предоставляются социальные льготы, которые прописаны в Коллективном договоре между Общероссийским профсоюзом работников связи РФ и ФГПУ «Почта России». Также проводятся регулярные действия, чтобы повысить материальную обеспеченность и соцзащиту сотрудников почтовой связи.

Перспективы для почты на 2017 год

О повышении заработной платы сотрудникам государственной почтовой службы разговоры идут уже достаточно давно. И такое повышение началось еще в 2013 году, правда, удостоились этой чести только 17 филиалов (у них прослеживался низкий уровень зарплат по сравнению с филиалами в других регионах) – на 10%. В 2014 году уровень оплаты труда почтовых служащих подняли еще на 15% (для 323 тысяч человек).

В нынешнем 2016 году проходит новый этап увеличения на 15% зарплат у 320 тысяч работников. Благодаря такому ежегодному повышению, правительство рассчитывает:

  1. Снизить «текучесть» кадров.
  2. Установить достойную оплату труда.
  3. Поднять заинтересованность в эффективной и стабильной работе.
  4. Привлечь новых квалифицированных специалистов.

В перспективе на 2017 год основная зарплата работников почты увеличится в два раза – с 15 тысяч до 33 тысяч рублей (средняя). Но в связи с этим также запланировано сократить число служащих на 10%, так как поднятие зарплаты повлечет за собой убытки для самой почты России (называется сумма в 31,1 миллиарда рублей). Чтобы избежать убытков, заработную плату отдельно взятого сотрудника можно поднять только до 23,3 тысячи рублей.

Сейчас проблема российской почты очевидна – сокращение объемов подписок на печатные издания. Поэтому на заседании комитета Государственной думы по информации и связи было решено провести подписную соцкомпанию по разным почтовым отделениям, чтобы поддержать рынок печатных периодических изданий.

Читайте также: Повысят ли зарплату мировым судьям в следующем году

Правительство России намерено провести также ряд реформ, в которые входят:

  • обновление кадрового состава;
  • модернизация процессов обслуживания;
  • развитие электронной коммерции;
  • поднятие цен на услуги.

Специалисты комментируют: преобразование системы работы почты требует дополнительных затрат из госбюджета, но есть надежда, что в ближайшие 2-3 года они окупятся.



23 комментария

  1. Антонина

    Я работник почты России и ,ваше изменение по з/п не видно вообще и то,что у меня два участка,а получаю за один.Я даже не получаю прожиточный минимум. Выше стоящем все равно на почтальона их ведь зарплата не пострадала от оклада и ставке.

  2. Sergei

    Я работник Почты Россия. Притом начальник отделения cвязи. Работы — завались и ответственности-выше крыши. Зарплата 10,5 тыс руб в мес. ни о каком прибавлении нет и речи! Это Рыбинск. Ярославская обл.

  3. Анастасия

    Я работник Почты России. Оператор коллективного доступа. В мои обязанности входит прием-выдача писем,посылок,денежных переводов,прием коммунальных платежей,разбор прессы,оформление подписок,извещений,продажа газет и товара… Я работаю на полставки,потому что живу в поселке… Говорят оператор на полную ставку здесь типа не нужен. Моя з/п 3500 р!!!!!!!!!!!!!!!! Хорошо,что есть муж с хорошей з/п! Как бы я сама жила на эти деньги,я не представляю!!!!! У меня комуналка в месяц выходит около 4000!!!! Зато требований ко мне масса!!!С февраля обещали повышение,но на дворе апрель…И тишина! А о з/п в 15 000 я даже и не мечтаю((((

  4. людмила

    А каком повышении идет речь?Да действительно произошел переход со сдельной оплаты труда на повременную.Связи с этим зарплаты не увеличились,а уменьшились в порядке на 30% У моего заместителя оклад меньше чем у оператора,они видели,какие оклады давали?Кто кого должен контролировать?Операторы нас или мы их?Я работаю начальником отделения у меня разница с оператором в 1000 рублей.

  5. Света

    Даже плакать хочется, от смеха. Где ж такие зарплаты платят, вот бы мне туда. Работаю почтальоном в сельской местности, оклад 3 000 минус налог, 2600 на руки, это при том что в пенсионные дни ношу пенсии на сумму 200 тыс руб и больше, без всяких инкасаторов, по не проезжим и не проходимым дорогам. Терпение на исходе, как так можно издеваться.Приехали бы в сельскую местность, да сами бы и попробовали за такую зарплату поработать.

  6. Света

    Смешно до боли….

  7. Александр

    Начал работать почтальоном месяц назад после выхода на пенсию. Несмотря на спортивное прошлое, почувствовал всю тяжесть работы и ещё более зауважал русских женщин: это вам не коня на скаку останавливать, это похлеще!!! Для таких физических и эмоцианальных перегрузок зарплата ниже некуда. Если бы можно было нормально прожить на пенсию, думаю почта не нашла бы желающих работать почтальонами.

  8. Марина

    Работаю почтальоном , Это тяжелая и небезопасная работа. В нашем городе неоднократно грабили почтовых работников, слава богу никого не убили. Пенсия с 3 по 22 число каждый месяц. Идем на пенсию — в руках 4 сумки с товаром , а на груди сумка с деньгами.Зарплата не выше прожиточного минимума.До каких пор почтальон будет торговать как коробейник! Хватит над нами издеваться.

  9. ЕКАТЕРИНА

    действительно с нашими зарплатами без трусов остатся можно.у нас оклад 9.135 из чего 4.000 аванс и 5.135 зарплата+копеечные премии из этого всего подоходний налог и профсоюзные которые вычитают.и зарплата получается меньше аванса.подработку на втором участке взяла.хожу с пенсией за 11%.если полностью брать участок 5% и общее получается 16%.курам на смех зарплата.урезали все.как хочешь так и живи.проще сказать ВЫЖИВАЙ.

  10. Даша

    Тоже являюсь работником почты оператор связи 1 класса и зарплата даже 15 тысяч нету. В нашем городе прожить на такую смешную сумму нельзя. И при том что живем мы в районах крайнего севера. Получается,если в обычных городах зарплата от 25 до 30, то в районах приравненных к крайнем северу должна быть еще выше. Плюс ко всему работаем мы по графику с 9 до 18 и обед с 13 до 14 это 8-ми часовой рабочий день, а проводят как рабочий день 7,2 часа. Где наша доплата за каждые отработанные лишние 40 мин. Кто за все это несет ответственность?

  11. Марина

    Сколько, сколько? 15-20 тысяч? Я оператор 1 класса- оклад 8300! А работаю и за оператора и почту входящую всю обрабатываю,когда коммуналка- начальник помогает(за это спасибо огромное).Да ещё сверху каждый раз навят,что бы план выполняли 100%! Ну если вместе с начальниками считать, то да средняя 25 тыс будет

  12. Юлич

    Я оператор, знаю все кассы, в т.ч. частично работу начальника. Иногда ставят на контроль. Оклад у нас 11300, плюс надбавки и премия, минус налог, выходит где-то 16000. 5000 аванс, 11 с копейками зарплата. Проверки каждый месяц почти. Нет стимула работать.

  13. Rodion

    25 тысяч) у кого?)) я работаю начальником отделения, по совместительству оператор, работаю за 2х человек, но получаю меньше чем оклад начальника отделения, мой оклад 10 000 на двух должностях, всё отделение на мне, тобишь что бы получить 10 000 мне нужно выполнить план и получить премию в 20%, что-бы закрыть НДФЛ)

  14. Марина

    Вот устроилась я тоже с сентября этого года тоже почтальоном…..зарплата 7000 …..попробовал бы сам Путин пожить на такую зарплату….с тремя детьми хотя бы один месяц!!!!и то нужно то товар себе оставить …то на почте маркете не нужный хлам в три раза дороже купить…!!!а ещё с большим пакетом товара по участку ходить?!у меня высшее экономическое а толку??!!

    1. Нелли

      А какой процент вам платят за продажу товара в период пенсий?

  15. Ольга

    Раздражает то, что приходится втюхивать людям товар, который никому не нужен, при этом выдавать пенсии, а если чё ещё и Российскую газету раскидывать. Одновременно! Зарплата минимальная, так и требуйте по-минимуму.

  16. Юля

    работник почты.
    оклад 11,4 — оператор
    оклад 9,4 — почтальон
    оклад 12,7 — зам.начальника
    оклад 14,5- начальник.
    минус подоходный налог, плюс 30% северные.
    У оператора средняя з.п. 13 т.р.

    премия 2-2,5 т.р раз в три месяца

    P.S. это город Томск, про сельскую местность вообще не говорю….

  17. Марианна

    Я Сама почтовый работник, зарплата маленькая,ее полняли на несколько процентов и она составила 24650 и минус подоходной налог. ОЧЕНЬ маленькая зарплата притом, что наше почтовое отделение обслуживает еще два отделения .В итоге пашим за 3 отделения взятых.Оставляли на месяц их,а в этоге уже на 4а то и 5 лет это уже.Тогда закрывайте их,всеравно ничего не делают все у нас и обработка и прием ваших клиентов.

  18. К. Г.

    Жалобы, жалобы, жалобы. Учиться нужно было. С таким русским языком, Вас штрафовать нужно, а не зарплату платить. Государство начинается с граждан.

    1. Алексей

      К.Г., после слова «языком» запятая не ставится, а при обращении к группе людей «вас» пишется со строчной буквы. Штанишки подтяни. :)

    2. Виктория

      А вы сотрудник Почта России?

    3. Рус

      Кг, а слабо имя назвать упырь?

  19. Рус

    Омск. Работаю водителем. Ремонт сами т.п.и т.д все сами! Оклад 9.260р. Хотят добавить оклад до 11820р, но повесить без оплаты сопровождение и погрузку. Ребята зал……..лист, посмотрим что будет. Почта это «гемор».

Оставить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *