Отзывы сотрудников о зарплате в Леруа Мерлен

Леруа МерленИдет набор персонала в Новосибирске, недавно открытый гипермаркет компании Леруа Мерлен. Расширение этой торговой сети идет быстрыми темпами, поэтому, по прогнозу их экспертов, через 2-3 года в этом городе откроется еще один магазин, уже третий по счету. Главные критерии, при наборе кадров – люди, готовые не только продавать, но и выполнять функции грузчиков.

История возникновения имени

В секторе Do It Yourself, что в переводе с английского обозначает «Сделай сам», Леруа Мерлен является одной из самых крупных компаний. Ее имя – это сложение имен создателей, супружеской пары, Адольфа Леруа и Роз Мерлен. Первый магазин появился в 1923 году, и только спустя тридцать семь лет эта сеть получила имя  Леруа Мерлен. Семья Мюлье, во владении которой находятся гипермаркеты «Ашан», спустя двадцать лет купила их контрольный пакет акций.

Согласно информации, предоставленной официальным сайтом компании, на данный момент на всем земном шаре действует триста двадцать пять торговых точек «Леруа». 2004 год – это дата открытия первого на территории Российской Федерации, гипермаркета данной французской компании. Свои двери он распахнул в Мытищах Московской области. Спустя двенадцать лет этих действующих магазинов по России насчитывается уже тридцать штук, которые обеспечили рабочими местами около тринадцать тысяч человек.

Читайте также: Сколько в «Кайрате» получает Аршавин

Идет розыск футболистов

В 2008 году вместе с «Мега» компания появилась в городе Новосибирск. По словам генерального директора Леруа Мерлен Восток Венсана Жанти, открытие третьего магазина наступит через два года. Согласно заявлению Марка Луше, директора региона «Сибирь», Леруа Мерлен, которое было сделано на открытии второго магазина, 30-40% от общей доли рынка Do It Yourself в Новосибирске, занимает именно эта компания. Это достаточно большой процент, что и говорит о большом размахе магазинов с логотипом Леруа.

На данный момент в эти гипермаркеты требуются:

  • продавец-консультант. У него гибкий график работы, а почасовая заработная плата составляет сто тридцать рублей;
  • в плиточный отдел – дизайнер;
  • оператор складских помещений;
  • продавец-кассир.

Весь персонал этот нужен для комплектации гипермаркета, который открылся на улице Фабричная. Как утверждает служба по набору кадров региона Сибири Леруа, за последние шесть месяцев работы, их торговая точка, расположенная в «Мега», трудоустроила около тридцати женщин и мужчин, в то время как на Фабричной получили рабочее места свыше трехсот человек.

Что касается заработной платы, то для продавцов и складских служащих, она начинается от двадцати двух тысяч восемьсот рублей. Если вы хотите получить должность в этом дружном коллективе, необходимо указать в своем резюме, помимо стрессоустойчивости, коммуникабельности и мобильности, еще готовность к интенсивным физическим нагрузкам. Кроме этого, в приоритете будут те соискатели, которые обладают знаниями по строительным и отделочным материалам.

Конечно, условия работы непростые, но и социальный пакет компания сотрудникам предоставляет не такой, как у большинства конкурентов. Кроме стандартных привилегий, они еще дают льготное питание, ДМС, обучение новичков. Сотрудники могут бесплатно посещать тренажерный зал, который расположен на Фабричной, а также войти в состав корпоративной футбольной команды. У них прямо так в вакансии продавца-консультанта большими буквами и написано – «40 лет для нас не возраст».

Стоит заметить, что Леруа Мерлен неординарно подошли к выбору управляющего персонала. Его отбор идет при помощи деловой игры, результаты которой постоянно выкладывают в Интернет. Так, если вы скоро оканчиваете университет либо только туда поступили и желаете работать в этой компании управляющим, то вам будет предложено найти решение нескольким задачам делового характера. Те, кто отлично справляется с этой миссией, получает в отделе место менеджера.

Читайте также: Размер зарплат российских фармацевтов

Зарплата в Леруа Мерлен и отзывы сотрудников

Леруа МерленПо словам некого Александра Б., который сначала трудился продавцом-консультантом в Леруа Мерлен, а затем менеджером по продажам в «Санмаркете», в Леруа углубленное обучение и более выгодный социальный пакет, чем у других местных гипермаркетов. «В процессе обучения я не просто получил общие знания о товарах, общался лично их с производителями. Кроме этого, компания мне оплачивала командировки в Москву, где я набирался знаний у сотрудников филиалов столицы. Я много, где работал, но такого обучения, как в Леруа, больше нигде не было», — рассказывает он. А особенно приятно пользоваться благами социального пакета. Обычно в него включают только то, что положено по Трудовому кодексу, а тут еще можно вылечить зубы за счет компании. Но самое интересное, как Леруа Мерлен исключает текучку кадров. Ведь всем те сотрудники, которые проработали более двух лет, наделяются еще более выгодной медицинской страховкой.

По словам Александра Б., руководство из Франции на собственном опыте учит сотрудников, что не важно, в чем пришел клиент, ко всем нужно относиться одинаково хорошо. Такую аксиому они вывели после того, как один невзрачно одетый мужчина, сделал покупку на шестьдесят тысяч евро в их магазине.

Кроме этого, работая на компанию Леруа Мерлен, есть стимул выучить английский язык, так как все вышестоящее руководство – французы. Но главное основание для меня – пойти работать в эту компанию, это стабильная заработная плата, число в число, без задержек. А вот отрицательной стороной для меня стала тенденция к горизонтальному росту по карьерной лестнице. Тебе могут повысить заработную плату, добавить поощрений, но как ты работал, например, продавцом-консультантом, так им и будешь работать всю жизнь. Но если со своими обязанностями ты не справляешься, то тебя без сожаления и промедления ждет увольнение. Что касается руководителей, фирма предоставляет эти должности людям со стороны.

Но согласно рекламе Леруа Мерлен, у сотрудников есть возможность при желании сменить профессию, переехать в другой город, или поменять один отдел на другой. Так, службой по персоналу Леруа в регионе Сибири было приведено два случая подъема по карьерной лестнице в Новосибирске:

  1. Сначала парень устроился логистом, проработал в компании четыре года, и теперь он руководит сектором логистики.
  2. Девушка пришла в компанию работать продавцом-кассиром в городе Омск, а в Новосибирске ее назначили на должность руководителя сектора.

А вот как отзывается сотрудница об условиях работы и заплате:

— Безусловно, не важно, в Самаре, Химках, Новосибирске или любом другом городе ты работаешь в гипермаркете Леруа Мерлен, везде тебе придется таскать тяжести, как грузчику, даже если ты сидишь на кассе. Ты и носишь товар со склада, и выкладываешь его на полки. За день так устаешь, что ни рук, ни ног не чувствуешь. В конце месяца получаешь со всеми налоговыми вычетами девятнадцать тысяч рублей. Конечно, за такой труд хотелось бы больше. Выходной бывает чаще всего раз в неделю, реже – два. На прошлой работе он был такой: два дня работаешь, два отдыхаешь. Но тот факт, что ты можешь брать себе обеды всего по тридцать рублей, шикарные премиальные, порой составляющие до двадцати процентов от заплаты, отсутствие материальной ответственности у продавцов, и уверенность в том, что тебя не уволят, не сократят, дает сил терпеть все остальные неудобства.

Читайте также: Размер зарплаты Тарасова в «Локомотиве»

В завершение можно сказать, что если вы ищете именно стабильного труда, и можете, когда надо, поработать физически, то Леруа Мерлен для вас. Если у вас в приоритете умственный труд, достижение вершин на карьерном попроще, то стоит обратить свой взор на вакансии других холдингов.



Оставить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *