Какова в разных городах России зарплата преподавателей ВУЗов на 2019 год

Повысилась ли зарплата, а если выросла, то насколько и в каких регионах? Вопросы эти отнюдь не праздные. От того, как оплачивается труд преподавателя вообще и преподавателя ВУЗа в частности, напрямую зависит качество образования, значит, и уровень подготовки будущих специалистов, соответственно, и уровень жизни в нашей стране. Поэтому мы все заинтересованы в повышении средней зарплаты преподавательского состава ВУЗов.

Читайте также: Сколько в России зарабатывает учитель физкультуры

От чего зависит заработная плата преподавателя ВУЗа

Преподаватели ВУЗов столичных и региональных получают различное вознаграждение за свой труд. И дело не в уровне подготовленности самого преподавателя: в регионах много талантливых преподавателей, владеющих предметом не хуже столичных коллег.

Разница существует и не в пользу регионалов. Так что же влияет на оплату их труда?

1. На оплату преподавателей ВУЗов влияет уровень аккредитации высшего учебного заведения. Понятное дело, что чем выше уровень аккредитации, тем выше ставки преподавательского состава. Причем в ВУЗе, имеющем государственную аккредитацию в целом, могут быть отдельные кафедры неаккредитованные. В таком случае зарплата преподавателей, читающих лекции на неаккредитованной кафедре будет ниже коллег того же ВУЗа. Степень аккредитации для ВУЗов – это III и IV. Профильные институты имеют аккредитацию III степени. А Университеты и Академии – IV степень.
2. Ученая степень, ученое звание также влияют на оплату труда. Зарплата молодого преподавателя без ученой степени составляет 8-9 тысяч рублей, в обычном ВУЗе, а та же должность, но уже для преподавателя со званием доцента увеличит зарплату до 25 тысяч рублей. Профессор будет получать уже порядка 50 тысяч рублей. Есть смысл заниматься повышением собственного уровня образования и заниматься научной работой. Эти усилия обязательно найдут выражение в денежном эквиваленте.
3. Зарплата преподавателей ВУЗов напрямую зависит от региона, в котором расположен ВУЗ. Дело в том, что, согласно майскому указу президента, зарплата преподавателей ВУЗов должна составлять 200% среднемесячной региональной заработной платы. До этого уровня не дотягивает ни один регион. Не дотягивает ставка преподавателя ВУЗа и до 100%-ной средней региональной зарплаты. В среднем по стране на ставку в 30 тысяч рублей могут претендовать только профессора.
4. Те сведения, которыми на сегодня располагает статистика о средней зарплате преподавателей ВУЗов, не отражают реальной картины в сфере оплаты их труда. Дело в том, что заработная плата ректора может составлять от 500 тысяч до 1 млн. рублей, а зарплата преподавателя без ученой степени – 8-12 тысяч рублей. Средняя зарплата, вычисленная из этих двух ставок, не будет отражать реального материального обеспечения ни ректора, ни младшего преподавателя.
5. К счастью, заработная плата преподавателей – это не только ставка, но различные надбавки, премии, 13-я зарплата, гранты. Расчет вознаграждения за преподавательский труд производится с учетом всех этих составляющих. Но и это не делает ее достаточной, чтобы без дополнительных нагрузок можно было жить и заниматься научной деятельностью, не заботясь о пропитании своей семьи.
6. Столичные ВУЗы, где много дорогостоящих мест для студентов, по уровню зарплаты опережают региональные где-то на 30%, оплата труда преподавателей военного ВУЗа также превышает оплату труда в профильных ВУЗах на 30-40%.

Какие прогнозы на ближайшее будущее в сфере оплаты труда преподавателей ВУЗов

К сожалению, последние новости о финансовом обеспечении преподавательского состава не вселяют оптимизма. Учитывая дефицит бюджета страны, неоткуда взять деньги на увеличение зарплат для преподавательского состава, кроме как от сокращения численности этого состава и лишения аккредитации профильных ВУЗов. Меры эти непопулярные, будем надеяться, что не так будет решаться проблема недостаточного финансирования сферы высшего образования в стране.

Читайте также: Зарплата у учителя младших классов

Пока достоверно известно, что зарплата преподавателей ВУЗов в 2019 году в разных городах России увеличится на 12% – это принятый уровень инфляции. Фактически это не повышение зарплаты, а индексация. Нагрузки, которые добровольно взваливают на себя преподаватели ВУЗов, чтобы получать более-менее приличную зарплату, не дают возможности расти и развиваться научной мысли. На все нужно время, а чтобы читать лекции студентам на высоком профессиональном уровне, его требуется особенно много. Где же взять его преподавателю ВУЗа, постоянно думающему о хлебе насущном?